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Ressources humaines et transformation digitale

La digitalisation de la fonction RH : Dynamiser l’expérience collaborateur

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LA DIGITALISATION DE LA FONCTION RH : DYNAMISER L’EXPÉRIENCE COLLABORATEUR Chronologiquement la fonction RH avait pour but de gérer l’ensemble du personnel d’une entreprise. Ces dernières années, cette fonction s’est développée. Dorénavant, elle gère et oriente la formation, la qualité… [ ... ]
Stratégie appropriée de la transformation numérique

Les erreurs à éviter pendant la transformation numérique

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3 erreurs à ne pas commettre pour engager la transformation numérique de votre entreprise L’entreprise du futur est une plateforme. Les technologies de l’information sont la force motrice des opérations quotidiennes, et toutes les fonctions critiques dépendent par nature du… [ ... ]
La transformation digitale est axée autour du client

Les bonnes pratiques d’un DSI pour la transformation digitale

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3 habitudes que la DSI doit avoir à l’ère de la transformation digitale Le rôle de la DSI a changé au cours des dernières années, évoluant avec les tendances technologiques, et occupant une position dominante dans l’entreprise, étant l’un des… [ ... ]